РЕГИСТРАЦИЯ
EN
RU
IV Международная научно-практическая конференция «Личность в системах управления»
РЕГИСТРАЦИЯ
EN
RU
IV МЕЖДУНАРОДНАЯ
НАУЧНО-ПРАКТИЧЕСКАЯ
КОНФЕРЕНЦИЯ
23–24 МАРТА 2023 ГОДА
ОНЛАЙН-ФОРМАТ
ИТОГИ КОНФЕРЕНЦИИ 2023
ИТОГИ 2023
ВТОРОЙ ДЕНЬ
КРУГЛЫЙ СТОЛ #1
ПОСМОТРЕТЬ
ПОСМОТРЕТЬ
ПЕРВЫЙ ДЕНЬ
КОНФЕРЕНЦИИ 2023
ВТОРОЙ ДЕНЬ
КРУГЛЫЙ СТОЛ #1
ПОСМОТРЕТЬ
ВТОРОЙ ДЕНЬ
КРУГЛЫЙ СТОЛ #2
ПОСМОТРЕТЬ
ВТОРОЙ ДЕНЬ
КРУГЛЫЙ СТОЛ #3
ПОСМОТРЕТЬ
ПОСМОТРЕТЬ
ПОСМОТРЕТЬ
ПОСМОТРЕТЬ
ПОСМОТРЕТЬ
ПРЕЗЕНТАЦИИ СПИКЕРОВ ПЕРВОГО ДНЯ
ПРЕЗЕНТАЦИИ СПИКЕРОВ ВТОРОГО ДНЯ
ПРОГРАММА КОНФЕРЕНЦИИ
ОРГКОМИТЕТ КОНФЕРЕНЦИИ
Ежегодный формат проведения конференции, который бы позволил обеспечить возможность более широкого обмена практиками и результатами исследований, опытом внедрения новых подходов и технологий в практику управления.
I МЕЖДУНАРОДНАЯ НАУЧНО-ПРАКТИЧЕСКАЯ КОНФЕРЕНЦИЯ «ЛИЧНОСТЬ В СИСТЕМАХ УПРАВЛЕНИЯ» ПРОШЛА В 2020 ГОДУ В ОНЛАЙН ФОРМАТЕ.
IV Международная научно-практическая конференция «Личность в системах управления» прошла в 2023 году в онлайн-формате.
СТРАН МИРА
Были представлены – Россия, Беларусь, Армения, Казахстан, Узбекистан, Азербайджан, Кыргызстан, Таджикистан, Туркменистан, Молдова, Франция, Германия, Румыния.
13
93
Столько городов и населенных пунктов были представлены участниками конференции. Из них 74 российских и 19 зарубежных.
ГОРОДА
401
Представители научного сообщества, консалтинговых компаний, HR-служб госучреждений и частных организаций, руководители федеральных и региональных органов власти, органов местного самоуправления.
УЧАСТНИК
%
Занимают управленческие должности — президенты, директора, генеральные директора, ректоры, начальники, председатели, заместители руководителей.
УЧАСТНИКОВ
49
ТЕМЫ КОНФЕРЕНЦИИ
ТЕМЫ
Личность и её идентичность в изменяющихся социальных и организационных контекстах
Центральная тема обсуждения в 2023 году:
Культура управления и управление культурой в институтах публичной власти: формирование профессиональной идентичности
1
4
Ключевые ценности и профессиональная мотивация государственных служащих
7
Личностно-профессиональное и карьерное развитие: тенденции, ограничения и возможности
2
Личностно-профессиональный потенциал кадров госуправления: оценка и возможности реализации в изменяющихся контекстах
6
Социально-когнитивные детерминанты управленческой успешности
5
Руководитель и управленческая команда: взаимодополнение и синергия
8
Непрерывное личностно-профессиональное развитие управленческих кадров: проблемы и практики решений
3
Социально-психологические аспекты кризиса идентичности
9
Результаты личностно-профессиональной диагностики и возможности их использования в кадровой аналитике
ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ
ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ
Обсуждение теоретических и методологических подходов к исследованию особенностей личности в различных системах управления; социально-психологических проблем личности, аспектов трансформации ее идентичности в изменяющихся социальных и организационных контекстах.
ОСНОВНАЯ ЦЕЛЬ
Обмен перспективными идеями, результатами научных и прикладных изысканий, опытом между представителями науки и образования, органов власти, российскими и зарубежными экспертами.
Ключевая задача
► Научно-методологические основы построения индивидуальных траекторий реализации потенциала личности

► Личность в условиях изменяющегося мира
Ориентиры
ПРОГРАММА КОНФЕРЕНЦИИ
ПРОГРАММА 2023
Конференция в формате онлайн. Участие в конференции бесплатное.
Регистрация участников на выступление с докладом до 15 марта 2023 года включительно.
Регистрация гостей конференции до 15:00 22 марта 2023 года.
Материалы конференции (стенограммы дискуссий и круглых столов, а также научные статьи по темам выступлений) могут быть опубликованы в электронном научно-практическом журнале «Личность: ресурсы и потенциал», размещенном в Базе данных РИНЦ. Оргкомитет оставляет за собой право отбора материалов для публикации.
СКАЧАТЬ ПОДРОБНУЮ ПРОГРАММУ
РЕГИСТРАЦИЯ УЧАСТНИКОВ
ПЕРВЫЙ ДЕНЬ — 23 МАРТА 2023 ГОДА
1-Й ДЕНЬ — 23.03
11:00 – 11:20
11:00 – 11:20
Открытие конференции
11:20 – 12:45
11:20 – 12:45
Пленарная дискуссия
«Личность и ее идентичность в изменяющихся социальных и организационных контекстах: междисциплинарный взгляд»
Модератор:
Чирковская Елена Георгиевна — Директор Центра современных кадровых технологий ФОиР ВШГУ РАНХиГС, кандидат психологических наук, доцент
12:45 – 13:00
12:45 – 13:00
перерыв
13:00 – 14:30
13:00 – 14:30
Экспертная дискуссия
«Индивидуальные образовательные траектории в личностно-профессиональном развитии: миф или реальность»
Модератор:

Шебураков Илья Борисович — Декан факультета оценки и развития управленческих кадров ВШГУ РАНХиГС, кандидат психологических наук, доцент

14:30 – 15:00
14:30 – 15:00
перерыв
15:00 – 16:30
15:00 – 16:30
Экспертная дискуссия
«Личность руководителя в системе ГМУ: ценности и смыслы»
Модератор:
Татаринова Людмила Николаевна — Директор программы МРА «Личностно-ориентированный подход в управлении» ФОиР ВШГУ РАНХиГС, кандидат социологических наук, доцент
16:30 – 16:40
16:30 – 16:40
Итоги первого дня
ВТОРОЙ ДЕНЬ — 24 МАРТА 2023 ГОДА
2-Й ДЕНЬ — 24.03
11:00 – 11:10
11:00 – 11:10
Открытие второго дня
11:10 – 12:10
11:10 – 12:10
Экспертная дискуссия
«Трансформационные процессы и субъектность: социокультурные контексты»
(экспертная дискуссия с участием международных экспертов)
Модератор:
Чирковская Елена Георгиевна — Директор Центра современных кадровых технологий ФОиР ВШГУ РАНХиГС, кандидат психологических наук, доцент
12:15 – 13:50
12:15 – 13:50
Экспертная дискуссия
«Методология оценки личности государственного гражданского служащего: контексты, направления, результаты»
Модератор:
Татаринова Людмила Николаевна — Директор программы МРА «Личностно-ориентированный подход в управлении» ФОиР ВШГУ РАНХиГС, кандидат социологических наук, доцент
13:50 – 14:00
13:50 – 14:00
Перерыв
14:00 – 16:00
14:00 – 16:00
Тематический круглый стол #1
«Личность и проблемы её идентичности: научный дискурс»
Модераторы:
Чирковская Елена Георгиевна — Директор Центра современных кадровых технологий ФОиР ВШГУ РАНХиГС, кандидат психологических наук, доцент
Трифонова Алина Владимировна — Эксперт Центра современных кадровых технологий ФОиР ВШГУ РАНХиГС, кандидат психологических наук
14:00 – 16:00
14:00 – 16:00
Тематический круглый стол #2
«Личность в системах управления: взгляд молодых ученых»
Модераторы:
Подольская Татьяна Афанасьевна — Профессор кафедры психологии личности в системах управления ФОиР ВШГУ РАНХиГС, доктор психологических наук
Селезнёва Елена Владимировна — Эксперт Центра современных кадровых технологий ФОиР ВШГУ РАНХиГС, доктор психологических наук, профессор
14:00 – 16:00
14:00 – 16:00
Тематический круглый стол #3
«Профессиональная идентичность в системе государственного и муниципального управления»
Модераторы:
Татаринова Людмила Николаевна — Директор программы МРА «Личностно-ориентированный подход в управлении» ФОиР ВШГУ РАНХиГС, кандидат социологических наук, доцент
Рожок Анатолий Васильевич — Директор Центра оценки руководителей и управленческих команд ФОиР ВШГУ РАНХиГС, кандидат психологических наук
16:00 – 16:10
16:00 – 16:10
подведение итогов. закрытие конференции
ОРГКОМИТЕТ КОНФЕРЕНЦИИ
ОРГКОМИТЕТ

  • КОМИССАРОВ

    Алексей Геннадиевич

    Ректор РАНХиГС, директор ВШГУ РАНХиГС (РФ)

  • МАРГОЛИН

    Андрей Маркович

    Доктор экономических наук, кандидат технических наук, профессор, проректор РАНХиГС (РФ)

  • АБИЛ

    Ерлан Куанышулы

    Ректор Академии государственного управления при Президенте Республики Казахстан (Республика Казахстан)

  • АКМАТАЛИЕВ

    Алмазбек Акматалиевич

    Ректор Академии государственного управления при Президенте Киргизской Республики, кандидат философских наук, профессор (Киргизская Республика)

  • БАЗАРОВ

    Тахир Юсупович

    Доктор психологических наук, профессор МГУ имени М.В. Ломоносова и НИУ «Высшая школа экономики», научный руководитель Московской школы практической психологии (РФ)

  • ДАНИЛОВИЧ

    Вячеслав Викторович

    Ректор Академии управления при Президенте Республики Беларусь (Республика Беларусь)

  • КАРПОВ

    Анатолий Викторович

    Доктор психологических наук, профессор, член-корреспондент РАО, декан факультета психологии Ярославского государственного университета им. П. Г. Демидова (РФ)

  • НЕСТИК

    Тимофей Александрович

    Доктор психологических наук, кандидат философских наук, профессор РАН, в.н.с. Школы антропологии будущего РАНХиГС, заведующий лабораторией социальной и экономической психологии Института психологии РАН (РФ)

АВТОРАМ
АВТОРАМ
ТРЕБОВАНИЯ К ОФОРМЛЕНИЮ МАТЕРИАЛОВ
Статьи проходят обязательное рецензирование и проверку в системе «Антиплагиат». Оригинальность текста должна составлять не менее 70%. К письму необходимо прикрепить фотографию автора(ов), которой будет сопровождаться статья.

Присылайте ваши материалы по адресу: nildior-hspa@ranepa.ru
ЖУРНАЛ «ЛИЧНОСТЬ: РЕСУРСЫ И ПОТЕНЦИАЛ»
ТРЕБОВАНИЯ К ОФОРМЛЕНИЮ МАТЕРИАЛОВ
ЖУРНАЛ «ЛИЧНОСТЬ: РЕСУРСЫ И ПОТЕНЦИАЛ»
480-640
Высота блока с кнопками - 660
Кнопки расстояние вертикальное 20 пикс.
Высота блока с картинками - 1020

320-480
Высота с кнопками 740
Кнопки верт.расст. 20 пикс.
Высота с картинками 980
Уважаемые участники IV Международной научно-практической конференции «Личность в системах управления»! Традиционно материалы конференции мы издаем в виде статей или тезисов доклада в электронном научно-практическом журнале «Личность: ресурсы и потенциал» (РИНЦ). Материалы, поступившие до 10 марта 2023 года, планируются к публикации в №1, а поступившие до 1 июня 2023 года — в №2 и №3.

Статьи проходят обязательное рецензирование и проверку в системе «Антиплагиат» (необходимая оригинальность текста не менее 70%). К публикации также планируются презентации основных докладов. К письму необходимо прикрепить фотографию автора(ов), которой будет сопровождаться статья.

✉ Присылайте ваши материалы по адресу: nildior-hspa@ranepa.ru
ИНФОРМАЦИЯ ПО ПУБЛИКАЦИИ МАТЕРИАЛОВ
ОТЗЫВЫ УЧАСТНИКОВ
ОТЗЫВЫ
  • Олег Т.
    Казахстан

    «Однозначно, тема, география и уровень спикеров, всё очень ёмко и интересно. Мотивирует к погружению и развитию. Благодарю!»

  • Александр Д.
    Россия

    «Очень интересное мероприятие. Спасибо за возможность принять участие».

  • Владимир Г.
    Таджикистан

    «Всегда готов быть участником мероприятий факультета!!!»

  • Ирина Л.
    Беларусь

    «Огромное спасибо! Было интересно, особенно социокультурный контекст, которому было уделено много внимания. Обязательно надо подумать о совместных проектах!!!»

  • Мария С.
    Беларусь

    «Спасибо Вам! Большая честь участвовать в научной конференции такого масштаба! С большим удовольствием слушала коллег. Очень понравился формат мероприятия. Восхищаюсь профессионализмом всей команды единомышленников! Получила истинное удовольствие! Много новых мыслей, идей куда двигаться и в каком направлении развиваться. Успехов!»

  • Олег Е.
    Беларусь

    «Спасибо за организацию такой масштабной и представительной конференции и за возможность принять участие в очень интересной дискуссии. Действительно, есть много общих тем, будем рады возможности дальнейшего сотрудничества. Успехов!»

  • Алина Г.
    Россия

    «Совершенно искреннее спасибо! Безумно интересная дискуссия получилась и столько прекрасных, высокопрофессиональных мнений и докладов. Получила колоссальное удовольствие от участия! Очень вдохновило и зарядило на дальнейшее продвижение вектора человекоцентричности в Службе и во вне».

  • Светлана П.
    Россия

    «Спасибо за прекрасную и содержательную площадку!!»

  • Шахноза А.
    Узбекистан

    «Спасибо за приглашение и возможность выступить. Очень интересные и практичные темы. Думаю, что буду активно участвовать в последующих конференциях. Ещё раз благодарю! Мир вам и вашему дому».